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103 理发师等级制度

就算是至美造型能给更高的待遇,也不是每个人都愿意回县城打拼的。

以后要做大做强,纯靠挖人,肯定是不行的。

李七天张大了嘴巴,还可以这样学理发?

“这样来,还真行。依我看,高沙那边,就可以招收到足够的学徒了。”

不仅要赚客户的钱,还要赚学徒的钱。

打着不用花钱学理发的名义,让人签订卖身契。

真有你的。

“另外,在咱们得理发店里边,制定一个理发师等级制度,见习理发师算一级,普通理发师为二级,资深理发师为三级……只要通过考核,就能享受对应级别的待遇,只要水平上来了,就能从价位表上上来。

咱们再制定能区别等级的胸针或者其他的标识,能让客户一眼就看出来,也让内部有一个竞争和向上的氛围。

当然,除了技术路线,还可以走管理路线,咱们也要建立对应的人才培养模式,只要能力行,就是普通理发师,以后也可以当店长。”马志远说道。Ъiqikunět

马志远综合了后世连锁理发店的经营模式,参考海底捞的人才培养模式。

别人服务员都可以干店长,当公司领导的。

自己这里,理发师也是可以当上店长,当领导的。

只要能力够,忠诚度别太低,就可以给你足够的平台。

至于理发师等级制度,那是要确立行业的标杆。

等以后至美造型做大做强。

至美造型理发师的等级制度,那就是行业的标准。

以后别的理发店,你们价目表上的职称。

你说是就是啊?

有没有去至美造型考核过?

拿到了等级证书没?

没考核,没证书,你这职称靠谱么?

想法是很好的,前途也是光明的,现在要做的就是给通往想法的方向,修路,并且一步一个脚印地走过去。

不管是直营店,还是加盟店,此前都有过经验了。

装修的队伍,也有大姑家的儿子,周松柏他们的装修公司来负责。

一切照搬就是。

马志远也不用太过去操心。

他也顾不上。

还要帮助自己的女朋友王芳学习数学呢。

在他的帮助下,王芳上次考试,数学分数比上次提高了将近十分。

在学校的名次,提高了一百多名。

可是,有人不想让他窝在教室里边学习。

刚和李七天谈妥了。

周松那边就来电话了。

马志远前段时间和他说过,范松华准备在高沙那边打造一个出版印刷基地。

问宋杰有没有兴趣做印刷发行的生意。

如果愿意做的话,可以帮他争取到一个好的优惠条件。

宋松考虑了大概一个多星期。

就把自己刚到手的废品回收站给处理了。

购入印刷设备,在高沙那边购买了一个库房,开始做印刷公司了。

范松华也给宋松争取到了一些税收和水电等方面的优惠。(. )

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